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SYSTEM COACHING
akut, plus
oder forte

engpasskonzentrierte High-End-Lösungen 
bei hoher Komplexität und Dynamik im Management 

on demand . by remote . hirn-, menschen-, system- und praxisgerecht


Maria Pruckner. Copyright MariaPruckner.com

Ist SYSTEM COACHING 
für Sie / Dich relevant?

System Coaching, Copyright Maria Pruckner

Geht es um die Suche nach einem Systemischen Coaching? Dafür gibt es Anbieter zuhauf. Ich bin zwar seit Langem auch ausgebildeter Systemischer Coach. Doch mein Angebot ist völlig neu und einzigartig.

Als altgediente Pionierin auf diesem Gebiet begleite ich Unternehmer, Führungskräfte, Manager und Experten im nachhaltigen Meistern hoher Komplexität und Dynamik in Unternehmen und Institutionen - kurz im Management, besonders dann, wenn Situationen und Aufgaben sehr schwierig sind oder werden.

Das Gemeinsame aller Managementthemen ist, dass ihre Angelegenheiten komplex sind und dynamisch ablaufen. Das Meistern hoher Komplexität und Dynamik ist für alle relevant, die in Unternehmen bzw Institutionen gestalten und entscheiden.

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SYSTEM COACHING: 
drei verschiedene Formate 
für drei verschiedene Bedürfnisse

System Coaching akut, Copyright MariaPruckner.com

Das Format akut ist für Nutzer, die in schwierigen oder sehr belastenden Situationen stehen und daher weder freie Zeit noch Aufmerksamkeit und Energie haben, um etwas Neues systematisch zu lernen. In diesem Rahmen erspare ich Ihnen / Dir ausführliche theoretische Erklärungen. Wir suchen gemeinsam rasch die wirksamsten Lösungen.

System Coaching plus, Copyright MariaPruckner.com

Das Format plus ist für Fortschrittliche, die verlässliche und generell hilfreiche Basics für das Meistern komplex-dynamischer Situationen anwendungssicher beherrschen wollen. In diesem Rahmen geht es um die wichtigsten theoretischen Erklärungen, die Sie in meinen Büchern finden und die immer und überall relevant und hilfreich sind.

System Coaching forte,  Copyright MariaPruckner.com

Das Format forte ist für Fortgeschrittene, die mit meinem kompletten System aus kybernetischen System-Tools selbst High-End-lösungen entwickeln und umsetzen wollen. In diesem Rahmen bauen wir auf bereits entwickelten Kenntnissen auf und zielen im Training anhand realer Projekte auf die erreichbare Professionalität ab.

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Was alle Formate von 
SYSTEM COACHING 
gemeinsam haben

engpasskonzentriert

Das zukunftsfähige Meistern komplexer Verhältnisse verlangt das Identifizieren und Überwinden von hinderlichen Engpässen, die durch die eigendynamischen Veränderungsprozesse in Komplexen Systemen unwillkürlich auftreten.

mit speziellen Instrumenten

Im SYSTEM COACHING kommen spezielle Instrumente zum Einsatz, die den Fokus der Aufmerksamkeit auf diese systemischen Engpässe richten. Werden sie aufgelöst, lösen sich auch viele andere damit verbundenen Probleme auf.

on demand 

Je schneller Probleme in komplexen Situationen gelöst werden, umso höher ist die Chance, dass Komplexe Systeme in einem funktions- und leistungsfähigen Zustand kommen bzw bleiben. Probleme löst man daher am besten sofort wenn sie auftreten, nicht erst dann, wenn man seinen Termin beim Coach angesetzt hat.

weil Probleme keine Termine vergeben

SYSTEM COACHING steht Ihnen / Dir on demand mit kurzen Reaktionszeiten zur Verfügung, weil relevante Impulse am besten aufgenommen und verwertet werden, wenn man von einem Thema gerade stark emotional betroffen ist. Wir arbeiten dann an den Problemen, wenn es am wirkungsvollsten ist.

by remote working

Im Zuge der "Corona-Pandemie" ist Home Office für viele zur Routine geworden. Für mich ist es seit 1995 das Selbstverständlichste meines Alltags. Als eine der ersten Teleworker kenne ich die Vor- und Nachteile von nichtlokaler Kommunikation im Remote Working wie meine eigene Westentasche. 

weil Wege Zeit für Lösungen rauben

Für  SYSTEM COACHING ist es egal, wo Sie sind und wo ich bin. Hauptsache wir haben eine Online- oder Telefonverbindung. In dringenden und kritischen Fällen ist es auch egal, wie früh oder spät es am Tag oder in der Nacht ist. Ich bin in Ernstfällen grundsätzlich jederzeit erreichbar, wenn individuell so abgemacht. 

Das Besondere und Individuelle 
am SYSTEM COACHING 

So wie man niemals zweimal in denselben Fluß steigen kann, 

gibt es niemals zweimal dasselbe System.

einzigartig | innovativ 

Die besten Coaches sind die Komplexen Systeme, mit denen wir konfrontiert sind. Sie senden permanent eindeutige Signale, die Aufschluss darüber geben, welche Veränderungen sie brauchen, um effektiv und effizient zu laufen. Man muss nur wissen, wie man sie erkennt und nutzt. Mit den viablen Grundlagen der Systemwissenschaften, insbesondere der Kybernetik, ist das kein Problem. Meine Innovationsleistung war nicht, die Kybernetik zu erfinden, sondern sie in Unternehmen und Institutionen rasch und sicher anwendbar zu machen. 

weil viable Strategien entscheiden

SYSTEM COACHING ist eine völlig neue Methode für das

  • rasche, zielführende Klären und Bewältigen komplexer Situationen
  • zweckmäßige Entwickeln komplexitätsgerechter Lösungen
  • erfolgreiche Nutzen der Chancen und Meistern der Risiken im Digitalen Zeitalter

High End

Die Natur Komplexer Systeme bringt ihr potenziell angelegtes Chaos hervor, sobald man sich über ihre Gesetzmäßigkeiten hinwegsetzt. Nutzt man sie hingegen systematisch und konsequent, führt ihre Eigendynamik wie von selbst zu höchster Ordnung und Intelligenz. Dieses Phänomen hat mein wichtigster Lehrer Heinz von Foerster entdeckt und unter dem Titel "Prinziples of Selforganization" beschrieben. Dieses Phänomen von Selbstorganisation hat nur wenig mit den Konzepten für selbstorganisierende Teams zu tun; es kann viel mehr.

weil Komplexes sehr anspruchsvoll ist

SYSTEM COACHING erlaubt High-End-Lösungen, weil

  • die besonderen Eigenschaften und Gesetzmäßigkeiten Komplexer Systeme systematisch berücksichtigt werden
  • die Kybernetik Erster und Zweiter Ordnung voll zum Einsatz kommt
  • Heinz von Foersters Prinzipien der Selbstorganisation  konsequent genutzt werden
  • meine jahrelange Schule bei ihm einfließt und 
  • ich seit 45 Jahren intensiv lerne und übe


Für Analoges UND Digitales

Die Kybernetik ist die Wissenschaft von der Selbststeuerung und Selbstregulierung in Lebewesen, Maschinen, sozialen und sozio-technischen Systemen und damit eine wertvolle Grundlage für das Analoge UND Digitale. In der wissenschaftlichen Forschung und Entwicklung ist das Arbeiten mit validen systemwissenschaftlichen Grundlagen längst selbstverständlich. Denn ohne diese gibt es weder zielführende Diagnosen und Voraussagen, noch zweckmäßige Designs von Problem- und Systemlösungen. Begonnen bei der Informatik, Robotik, Automatisierung, Künstlichen Intelligenz, oder allem, was man heute gemeinhin als Digitalisierung bezeichnet, bishin zu völlig neuen Ansätzen der Unternehmensführung und Organisation: Die notwendigen Innovationen entstehen am ehesten, wenn man zwecks starker Dialog-Fähigkeit die aktuellen Grundannahmen der Kybernetik als der Wissenschaft über die Funktionsweise Komplexer Systeme teilt. 

weil alle Komplexen Systeme - 
ob lebendige, technische oder soziotechnische-
nach denselben entscheidenden Mustern und Gesetzmäßigkeiten funktonieren

SYSTEM COACHING ist eine völlig neue Methode für das

  • rasche, zielführende Klären und Bewältigen komplexer Situationen
  • zweckmäßige Entwickeln komplexitäts-gerechter Lösungen
  • erfolgreiche Bewältigen der Chancen und Risiken des Digitalen Zeitalters

nachhaltig hirn-, menschen-, 
system- und praxisgerecht

Management ist im Grunde das Erfüllen von Bedürfnissen aller Anspruchsgruppen, um einen Unternehmenszweck optimal zu erfüllen und die Unternehmensziele sicher zu erreichen. Jedes Gehirn, jeder Mensch, jede Organisation, jedes System ist einzigartig und all solche Komplexen Systeme verändern ununterbrochen ihren Zustand. Damit ändern sich auch ihre Bedürfnisse. Deshalb ist ein Vorgehen nach einem fixen Schema ebenso zum Scheitern verurteilt wie ein Favorisieren gängiger Management-Moden oder trendiger Theorien und Ideologien.

weil es nur effektiv funktioniert, wenn die tatsächliche Situation im Fokus ist

SYSTEM COACHING steht für eine Vorgehensweise, die sich an folgende Besonderheiten individuell anpasst an die

  • jeweilige Person in ihrer jeweiligen Verfassung und Situation
  • jeweiligen menschlichen Grundbedürfnisse, die im jeweiligen Kontext primär erfüllt sein müssen
  • jeweiligen Systemzustände und -ereignisse, die systemisch jeweils die höchste Aufmerksamkeit fordern
  • jeweiligen praktischen Anforderungen und Möglichkeiten. 
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Wie kommen wir zusammen?

Erstkontakt

Am besten ist es, wenn wir miteinander reden. Schreiben Sie mir eine E-Mail mit den relevanten Angaben zu Ihrer Person und Funktion, sowie mit Terminvorschlägen für ein unverbindliches, unentgeltliches Erstgespräch. Gerne können Sie mich auch anrufen. Wir klären dann das Nötige, anschließend erhalten Sie ein für Sie passendes Angebot mit allen nötigen Infos.

Auftrag

Nach der Entscheidung  für ein Format von SYSTEM COACHING ist nur noch ein passendes Stundenkontingent zu wählen und schriftlich in Auftrag zu geben - per E-Mail genügt. Zu beachten ist: Sollte zwischen dem Erstgespräch und Auftrag ein längerer Zeitraum liegen, könnte es passieren, dass ich den Auftrag nicht mehr annehmen kann, weil ich keine freien Stundenkontingente mehr habe. 

Start

Sobald ich einen Auftrag angenommen habe, kann es losgehen. Je mehr Stunden Sie gebucht haben, um so länger sind die Zeiträume, in denen sie Ihr SYSTEM COACHING abrufen können. Um der jeweils herrschenden Dynamik gerecht zu werden, bestimmen Sie Ihre Themen und Ziele allenfalls in jeder Coaching-Einheit neu. Wir gehen wirkungsorientiert vor, dh je nach Ergebnis.

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Kontakt aufnehmen

Ihre Nachrichten und Anrufe werden ausschließlich von mir persönlich entgegengenommen und bearbeitet. Mit den Buttons unten kommen Sie direkt zu mir. Alternativ dazu geht es hier zur Kontaktseite.